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ハラスメント防止に向けた取り組みと相談窓口
当社では、すべての従業員が安心して働ける職場づくりのため、ハラスメントの防止に取り組んでいます。
採用選考の過程でハラスメントと感じる言動があった場合は、下記の相談窓口までご連絡ください。
相談窓口(メール)
saiyo-hotline@ussnet.co.jp
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市場動向の分析から独自の成長戦略を立案し、ユー・エス・エスのビジネス拡大を牽引する専門家
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