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ハラスメント防止に向けた取り組みと相談窓口
当社では、すべての従業員が安心して働ける職場づくりのため、ハラスメントの防止に取り組んでいます。
採用選考の過程でハラスメントと感じる言動があった場合は、下記の相談窓口までご連絡ください。
相談窓口(メール)
saiyo-hotline@ussnet.co.jp
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データ分析・AI開発を駆使し、中古車市場のシェア拡大に向けたマーケティング戦略の立案・実行を推進します。
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